Se reactiva el Taller de Desarrollo Humano en la Unidad 47
1 enero, 2022Nuevas oportunidades de inserción: 2 liberados ya se encuentran trabajando
1 marzo, 2022Gracias al Ministerio de Trabajo y Cook Master, 5 liberados alcanzaron la inserción económica
Jorge, Luciano, Mauro, Maximiliano y Ariel, ya se encuentran trabajando formalmente en los diferentes establecimientos donde la empresa Cook Master presta servicios de alimentación. Luego de haber cumplido efectivamente sus condenas y en el marco del Programa CREER, los cinco liberados finalizaron satisfactoriamente el proceso de selección, cuyas primeras etapas, se desarrollan intra muro. Los chicos ingresaron a través del Programa de Inserción Laboral (PIL), desarrollado por el Ministerio de Trabajo de la Nación, que promueve la inserción laboral en empresas de trabajadores desocupados con mayores dificultades de empleabilidad.
Además, otros tres liberados se encuentran en la etapa de ingreso, mientras se definen los establecimientos que los recibirán.
La selección de los liberados tuvo una duración aproximada de dos semanas. Jorge y Ariel ingresaron al Hospital Vicente López como ayudante de cocina y peón respectivamente. Luciano y Mauro están trabajando como peones en un frigorífico y Maximiliano se encuentra en el Complejo de Florencio Varela, como peón de cocina.
Al ingresar, les entregaron una tarjeta SUBE con carga, para poder asistir a sus trabajos hasta cobrar el primer sueldo, además de un adelanto del mismo, y una bolsa de alimentos. También se les asignó un tutor a cada uno, responsables del seguimiento y el proceso de acompañamiento para cubrir las necesidades personales o laborales que surjan. A pesar de las medidas de aislamiento social preventivo y obligatorio, continúan realizando el seguimiento de cada liberado por teléfono. Cabe destacar que los tutores son empleados de Cook Master, y que en los últimos meses, se sumaron más voluntarios al programa.
Durante los primeros 3 meses, y desde el ingreso formal, se coordinan encuentros quincenales enfocados en el concepto de “Valor” para hablar del esfuerzo y el compromiso que los llevó a alcanzar la inserción laboral. A lo largo de estas charlas, surgen temas personales, como la reinserción y la vinculación familiar, lo que lo convierte en un espacio ideal para conversar y establecer un vínculo más sólido.
Otra de las etapas del proceso, consiste en examen ambiental, donde visitan el hogar del liberado, para conocer a su familia y su entorno directo, pero por el momento se encuentra suspendido.